Описание
FG Corporation:
1. получение необходимых ресурсов и удовлетворение дарителя средств.
2. достижение целей организации и реализация ее программ
3. укрепление благополучия общества в целом
• Отсутствие денег у НКО — не проблема! Проблема — это то, для решения чего НКО создана.
• Фандрайзинг — не поиски денег, а ваша работа по решению конкретных проблем, для выполнения которой нужны деньги!
• Фандрайзинг — не только искусство: каждый может научиться вносить свой вклад в поиск ресурсов для организации.
• Фандрайзинг — продажа Вашего дела.
• Фандрайзинг — долгосрочные отношения между людьми! Фандрайзинг — нужный человек в нужном месте в нужное время.
• Просите! Вы никогда не получите того, о чем не просите!
• Фандрайзинг — радость, воодушевление, которые надо передать и тому, кто может оказать поддержку организации.
Люди дают деньги людям. Имеет значение не столько организация, сколько то, кто привлечен к ее работе, и кто просит деньги. Потенциальным донорам — компаниям, фондам или частным лицам — интересен человеческий фактор любой заявки и любого взноса. За исключением масштабных общенациональных кампаний прямой рассылки, которые проводятся ради дела, затрагивающего интересы всей нации, организация может собрать значительные суммы только благодаря контактам между людьми. Даже в массовых кампаниях имеет значение то, какие люди к ним привлечены.
Люди дают деньги потому, что хотят. Это им приятно и вызывает у них чувство удовлетворенности — то есть вы не навязываетесь кому-либо с просьбой подумать о пожертвовании организации только потому, что вы считаете ее достойной. Осознание этой простой истины является, возможно, самым серьезным препятствием в работе попечителя, неохотно выполняющего обязанность фандрайзера. Обращаясь к людям с просьбой за деньгами, вы доставляете им удовольствие и льстите им.
Люди дают деньги только тогда, когда их об этом просят. Добровольные пожертвования редки. Общие призывы оказать помощь, без конкретного указания пожертвования, не дают результатов. Отсюда вытекает важный вывод: люди делают крупные пожертвования только тогда, когда их просят о крупных пожертвованиях. О конкретных суммах. В ходе кампаний по пополнению капитала самым важным и наиболее щекотливым аспектом является обращение к основному потенциальному донору с просьбой о крупном пожертвовании — как просить, какую сумму. Донор может не дать столько, сколько у него просят, но его не оскорбит сама просьба; и почти в любом случае пожертвование будет больше, чем если бы донора не попросили о более крупной сумме.
Люди дают деньги на финансирование возможностей, а не потребностей. Возможность помочь организации достичь цели или выполнить трудную задачу является более привлекательной, чем помощь для поправки финансового положения. Трудно собирать деньги только на покрытие дефицита.
Люди дают деньги успеху, а не нужде. Эффект победителя действует и в фандрайзинге: люди любят участвовать в успешной кампании, иметь дело с организацией, получающей все больше поддержки.
Это помимо духовных практик и личностного развития
Цель направления Fundraising: создать сообщество для помощи активной молодежи реализовать свои идеи с помощью фандрайзинга.
Задачи направления: - обучать фандрайзингу с помощью тренингов и семинаров;
- информировать молодежь о возможных источниках привлечения ресурсов;
- привлечение активной молодежи в проектную деятельность и в FC;
- взаимодействие с предпринимателями, фондами, учреждениями и другими субъектами поддержки молодежных инициатив.
