Женский БИЗНЕС - что это такое

  • Подписчики: 41 подписчиков
  • ID: 64820276
Блокировка:
Нет ограничений
Верификация:
Сообщество не верифицировано администрацией ВКонтакте
Видимость
открытое
Популярность:
У сообщества нет огня Прометея
Домен:
club64820276

Описание

Женский БИЗНЕС Насколько вообще правомочен данный термин? Может ли бизнес быть Женским или по-женски? А если да, то, что это такое? Ещё 10 лет назад, наш Мир, и бизнес в частности, как социальный институт, был мужской и все мужчины и женщины играли по мужским правилам. Я сейчас говорю о системе. Понятно, что в любом правиле есть исключения, и раньше они так же были, но в целом наше общество было патриархальным. Женский бизнес, как явление ещё достаточно молод, но уже можно дать его описание, бизнес-модели, технологии, методы работы, алгоритм внедрения и развития, стили руководства и мотивации сотрудников. В чём принципиальное отличие Мужского и Женского Бизнеса? В Мужском бизнесе женщина становиться более мужественной и соответственно менее женственной. Для неё легче становиться быть «Хозяином своей Жизни» и «папой» для своего ребёнка или мужа. Женский бизнес, как раз наоборот, усиливает в ней Женщину, формируя другой взгляд на ситуацию и способ реагирования на них. Меняется не только походка, женщина руководитель начинает молодеть сама и «включает» программу омоложения у всего коллектива. Давайте рассмотрим на примере. Ситуация: грузчики «не очень сильно торопятся» делать свою работу. Женщина с мужским стилем управления в «нецензурных выражениях» объясняет им своё отношение к ним для «придания ускорения их действиям». Женщина с женским стилем управления приветствует Мужчин, повышая их в собственных глазах, и они сами «ускоряют свои действия», чтобы она заметила их рвение. В первом случае идёт противостояние мужских программ – кто главный, и оно будет развиваться по экспоненте, требуя всё больше и больше усилий для стимулирования их к работе и увеличения системы контроля их действиями. Во втором случае, постепенно качество работы улучшается, при уменьшении контроля и передачи этих функций на самих грузчиков. Время руководителя перераспределяется в пользу клиентов и увеличения прибыли, часть которой вернётся к грузчикам. Таким образом включается следующий виток развития бизнеса. В этой группе будут представлены материалы, которые помогут женщинам выстроить Бизнес по-женски. Здесь так же будут анонсы программ, которые проходят в городе на эту тему А так же это площадка для обмена информацией и опыта для тех, кто этого хочет, в рамках заданной темы.